為進一步加強駐村干部管理，壓實工作責任，強化工作舉措，推進工作落實，更好地關(guān)心關(guān)愛駐村干部，12月21日，海北州召開全州駐村第一書記和工作隊工作會議，通過聽取各縣委組織部和州鄉(xiāng)村振興局對駐村干部管理情況的匯報，對全州駐村干部管理工作進行了再調(diào)度、再推進、再落實。州委常委、組織部部長司吉昇出席會議并講話。各縣委副書記，組織部部長，州直各單位、各部門主要負責同志參加會議。

會議指出，加強駐村干部管理工作是當前工作的重中之重，通過前期省、州兩級駐村工作管理專班多次督導檢查，駐村干部管理工作依然存在薄弱環(huán)節(jié)，州縣委組織部、鄉(xiāng)村振興局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要聚焦國家考核評估反饋問題、省級第三方評估和省州督導檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，扎實整改，以更嚴要求更高標準系統(tǒng)施治、標本兼治，為打好有效銜接年度考核“翻身仗”奠定堅實基礎(chǔ)。

會議強調(diào)，州縣組織部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、鄉(xiāng)村振興部門要進一步壓實責任，明確駐村第一書記和工作隊員工作職責，聚焦“建強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務、宣傳黨的政策”五項職責定位，細化完善舉措，推動工作落實。各縣要及時組織召開專題會議，把《青海省駐村第一書記和工作隊選派管理辦法》及駐村第一書記和工作隊員工作職責講清楚，進一步明晰工作職責，對工作落實不到位的按照干部管理權(quán)限，及時開展組織約談，落細落實崗位責任。要嚴格按照駐村干部駐村期間常態(tài)化開展“四有”活動的要求，有事沒事常去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，家有病人常去看看，有活沒活幫著干干，家有矛盾幫著勸勸，深入落實“四問”要求、扎實推進“四講”行動、嚴格完成“四必訪”任務，著力解決群眾急難愁盼問題，教育引導廣大干部群眾始終感黨恩、聽黨話、跟黨走。

會議要求，各派出單位要關(guān)心關(guān)愛駐村干部，當好駐村干部的堅強后盾，在為駐村干部落實冰箱、冰柜、烤箱等生活用品的基礎(chǔ)上，保障好米、面、油、肉等生活物資，結(jié)合“兩節(jié)”對駐村干部進行走訪慰問，跟蹤了解駐村干部的思想動態(tài)，從服務保障、政策扶持、工作研究、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，明晰工作思路。各縣委組織部要切實強化駐村干部的安全教育，保障駐村干部的出行安全，預防和杜絕各類事故發(fā)生。州縣鄉(xiāng)村振興局要統(tǒng)籌整合各方面教育資源，注重培訓成效，持續(xù)抓好駐村干部和村“兩委”成員的教育培訓，重點對黨中央決策部署、黨的各項惠農(nóng)惠民政策、抓黨建促鄉(xiāng)村振興若干措施，特別是對基本政策、村情戶情等內(nèi)容進行測試，確保駐村干部和村“兩委”成員精準掌握政策業(yè)務、村情戶情。